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红色牧师陈海春讲述红色管理者的智慧

[腾讯官方微博] 发布时间:2013-08-12 点击:

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  本站消息(学生记者 郭宙)9日上午,华中科技大学现代领导科学与艺术研究中心主任,公共管理学院教授、博士生导师陈海春为我校全体学工人员讲述红色管理者的智慧,副校长周登超、学工部部长吴争强出席讲座。
  陈海春,华中科技大学现代领导科学与艺术研究中心主任,公共管理学院教授、博士生导师。自喻为“红色牧师”和“四化”教授,即学术问题通俗化、严肃话题生活化、复杂问题简单化和海龟理论土鳖化。
  陈海春把所讲内容分为上下两篇,上篇教大家如何做一个知人晓事的智者,下篇阐述了红色管理者智慧三要素,他用轻松诙谐的语言和自身实例现身说法,以期能给大家的学工工作的开展带来一些新的管理思想。
  讲座开始,陈海春给大家讲述其成事之鉴,学会运用智慧,他表明,智慧是年龄的函数,随着阅历的增长,随着经验和教训的积累,我们对处理问题会有更加敏锐和务实的态度,我们会获得真正的喜悦而不是短暂的乐趣,我们不仅有安全感,而且还有取之不尽用之不竭的力量。
  随后,陈海春给大家讲解了“清华现象”,清华培育出了多位国家领导人和政要,这原因就是他们多数都遵循一个原则“听话、出活”,这一原则解决了管理工作者个体行为最核心的两个问题:一个是遵从、一个是统御。不遵从,将没有人会用你;不统御,将没有人可用。
  陈海春表明,红色管理者智慧三要素是政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬。在工作中一定要立场坚定、头脑清醒、旗帜鲜明,在工作过程中一定要顺天时、做地利、求人和,生活作风一定要老实、严明、有讲究。
  最后陈海春给大家讲了自己的故事,他从下乡做知青到博导,其中充满了挫折与转折,他借用尼克松与周恩来的谈话来说明,“我发现从失败中学到的东西比从胜利中学到的还多,我唯一的希望是一生中胜利的次数比失败的次数多一次。”陈海春以他向学“管理”时,其导师的一句“政声人去后,民意闲谈中”结束了此次演讲。
 

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